- Maximum salaris:
- Uren per week:
- Werk- en denkniveau:
- Sluitingsdatum:
Waardevol werk
We zien er ontzettend naar uit om je op het provinciehuis in Den Bosch te verwelkomen. In de meest gastvrije provincie van Nederland wonen ruim 2,5 miljoen inwoners; de ‘Brabanders’. Iedere dag draag je, samen met alle andere collega’s, bij aan een mooier Brabant voor iedereen. We beloven je dat je waardevol werk kan leveren en jouw bijdrage aan de maatschappelijke opgaven kunt doen.
Naast het creëren van een mooi perspectief voor Brabant, staat jouw toekomst ook centraal. Wij bieden een breed scala aan ontwikkelmogelijkheden, zodat jij je eigen pad kunt kiezen en je ambities kunt waarmaken. Wij stimuleren jou daarbij!
Wil jij het verschil maken bij Provincie Noord-Brabant? Ga het maar doen!
Dit ga je doen
Binnen de Aanpak landelijk Gebied zoeken we meerdere medewerkers gebiedsmanagement die aan de slag gaan als rechterhand van de gebiedsmanager en het gebiedsteam om het werkproces zo goed mogelijk te laten verlopen: efficiënt, een optimale bijdrage aan de doelen van de gebiedsgerichte aanpak, naar tevredenheid van de samenwerkingspartners en volgens de afspraken.
In Brabant bundelen provincie, waterschappen, terrein beherende organisaties, landgoedeigenaren, gemeenten en agrariërs hun krachten. We werken gezamenlijk aan een provincie Noord-Brabant met een sterke natuur en een veerkrachtig systeem, waar bodem, water en lucht op orde zijn ten behoeve van onze natuur, landbouw, gezondheid en ons landschap. Met elkaar zoeken we hoe we de ingewikkelde puzzel in ons Brabantse land kunnen leggen. Met oog voor andere ruimtelijke ontwikkelingen zoals wonen, werken en de energietransitie.
We doorlopen een gestructureerde aanpak van gebiedsontwikkeling - van verkenning, via visievorming en planuitwerking naar een concreet uitvoeringsprogramma - in 12 gebieden. Dat doen we samen met de partners in dialoog met bewoners, agrarische ondernemers en andere partijen in de streek. Doel is versneld in te zetten op herstel van natuur en het watersysteem en perspectief te bieden voor de landbouw. Een samenhangende gebiedsaanpak voor de middellange en lange termijn transitie van het landelijk gebied.
De gebiedspartijen zijn verenigd in een bestuurlijk overleg. De samenwerking in het werkproces verloopt via een gebiedsteam, dat een (ambtelijke) afspiegeling is van het bestuurlijk overleg. De gebiedsmanager heeft de regie over het werkproces en de samenwerking tussen partijen. Bij zijn werkzaamheden heeft de gebiedsmanager ondersteuning nodig bij de werkzaamheden, waarbij de nadruk ligt op het mede begeleiden van het gebiedsproces, het plannen en organiseren van bijeenkomsten en het zorgen voor kaartmateriaal en een goede verbeelding en weergave van producten en ideeën.
Afhankelijk in welke gebiedsprocessen jij te werken komt, kunnen jouw werkzaamheden o.a. bestaan uit:
- Je ondersteunt de gebiedsmanager bij zijn/haar dagelijkse werkzaamheden. Je voert wekelijks werkoverleg met de gebiedsmanager over lopende zaken.
- Je faciliteert en ontzorgt het gebiedsteam en de gebiedsteams per deelgebied.
- Je bewaakt de voortgang en rapporteert over het werkplan/uitvoeringsprogramma en de planning. Waar nodig pas je het werkplan/uitvoeringsprogramma aan, zodat het werkplan/uitvoeringsprogramma up-to-date blijft.
- Je maakt afspraken, bereidt de agenda voor, organiseert locaties en maakt verslag van de ambtelijke en bestuurlijke overleggen.
- Je ondersteunt bij de totstandkoming rondom allerlei producten, denk hierbij aan grondinstrumenten, ruimtelijke instrumenten, subsidie-instrumenten, juridische instrumenten, financiële instrumenten en contractmanagement. Je levert jouw bijdrage aan uiteenlopende producten, zoals bijvoorbeeld een monitoringsplan, een subsidieaanvraag of een plan van aanpak. Gezien de dynamiek in het gebiedsproces is deze lijst van producten niet limitatief.
- Je zorgt voor het uitdenken, voorbereiden en organiseren van diverse soorten van werksessies en bijeenkomsten.
- Je maakt kaartmateriaal om afspraken en processen op een begrijpelijke en heldere manier te verbeelden of om rapporten en notities aantrekkelijk en helder vorm te geven.
Alle werkzaamheden vinden plaats in nauwe samenwerking met de gebiedsmanager en het ambtelijk overleg en indien van toepassing met de trekkers van deelgebieden. De dynamiek in het proces is groot, werkzaamheden vragen regelmatig om aanpassing of bijsturing. De werkzaamheden kunnen in de loop der tijd dus veranderen, maar uiteraard doen we dit in samenspraak met jou! Je gaat uiteindelijk in twee gebieden aan de slag.
Dit neem je mee
Voor deze vacature zoeken we kandidaten die zich herkennen in de volgende competenties:
- Je bent enthousiast en gedreven en je hebt een positieve en motiverende werkstijl.
- Je bent een teamspeler en tegelijkertijd in staat om zelfstandig te werken in een politiek-bestuurlijke omgeving.
- Je kunt hoofd- en bijzaken onderscheiden en je bent niet snel uit het lood geslagen bij tegenslagen.
- Je bent flexibel en past je makkelijk aan bij nieuwe ontwikkelingen.
- Je kunt goed omgaan met mensen van diverse pluimage en je beschikt over goede spreek- en schrijfvaardigheden.
- Je werkt accuraat en komt je afspraken na.
- Je bent oplossingsgericht, analytisch sterk, doortastend, creatief en weet snel tot de kern te komen.
Daarnaast worden we enthousiast als je de volgende kennis en ervaring meeneemt:
- Je beschikt over HBO of academisch werk- en denkniveau.
- Je hebt aantoonbare ervaring met soortgelijke werkzaamheden en met gebiedsgericht werken. Je hebt bij voorkeur ook enige gebiedskennis.
- Je hebt ervaring met het verbinden van partijen, ook in trajecten waarin stakeholders elkaar niet vanzelfsprekend vinden.
- Je hebt ervaring met het werken en denken van overheden, ondernemers en bewoners en weet hen in beweging te krijgen wanneer dat nodig is.
- Je bent GIS-vaardig.
Met dit team ga je het doen
In deze functie werk je niet alleen. Je werkt nauw samen met de gebiedsmanager en het ambtelijk overleg en indien van toepassing met de trekkers van deelgebieden.
Bij de meeste gebieden is het ‘gebiedsteam’ nog in oprichting. Tot nu toe bestaat dit ‘team’ uit de gebiedsmanager samen met de nu ingekochte ondersteuning. In 2026 krijgt dit gebiedsteam vorm met mensen die een constante substantiële bijdrage leveren binnen dit team en een schil aan mensen hieromheen die ad hoc betrokken kunnen worden. In het gebiedsteam zitten o.a. de gebiedsmanager, de medewerker gebiedsmanagement, een medewerker vanuit het ondersteuningsnetwerk, een medewerker grondstrategie en medewerker RO / procedures en instrumenten.
Afspraken over hoe vaak en wanneer we bij elkaar komen, moeten nog worden gemaakt en zullen per gebied anders zijn. Gedacht wordt aan één vaste (halve) dag per week, om van daaruit afspraken te maken en verdere acties te verdelen.
Daarnaast heb je contact met collega’s van de provincie Noord-Brabant, in het bijzonder de collega’s van de programma’s Natuur, Water & Bodem, Landbouw & Voedsel, Aanpak Stikstof, Wonen Werken & Leefomgeving en Majeure Projecten en het Ontwikkelbedrijf. En met collega’s van uiteenlopende partijen; met name waterschappen, gemeenten, terrein-beherende organisaties en ZLTO.
Je werkt in het gebied, vanuit het provinciehuis en vanuit huis.
Goed om te weten
- Wil je eerst nog vragen stellen over de functie? Dan kun je contact opnemen met Tim van het Hof.
- Petra Romer, H-manager Natuur, beantwoordt met plezier vragen over de sollicitatieprocedure.
- Indien je nog niet volledig aan het gevraagde profiel voldoet, maar we op basis van je ervaring en de gesprekken verwachten dat je op termijn in de functie kunt groeien, dan behoort plaatsing in de voorliggende schaal tot de mogelijkheden.
- Wij werken voor alle Brabanders. Diversiteit en inclusie zijn daarom pijlers binnen provincie Noord-Brabant. We bevorderen een betrokken cultuur waar iedereen zich kan ontwikkelen en zich gewaardeerd voelt.
- Je hebt voor een baan bij de provincie een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) nodig.
- We gaan zorgvuldig met jouw gegevens om en respecteren jouw privacy.
Word jij onze nieuwe Medewerker Gebiedsmanagement Aanpak Landelijk Gebied? Ga het maar doen!
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
